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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫(kù)列表頁(yè)> 8.工作設(shè)計(jì)中對(duì)工作責(zé)任垂直深化的方法是（）（2015.04）

    2015年4月人力資源管理（一）（00147）

    卷面總分：100分     試卷年份：2015    是否有答案：有    作答時(shí)間： 150分鐘   

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    8.工作設(shè)計(jì)中對(duì)工作責(zé)任垂直深化的方法是（）（2015.04）

    • A、工作專(zhuān)業(yè)化

    • B、工作擴(kuò)大化

    • C、工作豐富化

    • D、工作輪換制

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    5.在大多數(shù)情況下，員工都希望能在工作中充分發(fā)揮自己的能力，從而體會(huì)自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)的成就感。據(jù)此應(yīng)對(duì)員工實(shí)行的激勵(lì)方法是（）（2015.04）

    • A、表?yè)P(yáng)激勵(lì)

    • B、尊重激勵(lì)

    • C、目標(biāo)激勵(lì)

    • D、考核激勵(lì)

    9.以下不屬于組織人力資源規(guī)劃的內(nèi)容是（）（2015.04）

    • A、培訓(xùn)開(kāi)發(fā)計(jì)劃

    • B、薪酬福利計(jì)劃

    • C、及時(shí)獲取職務(wù)空缺的數(shù)量

    • D、對(duì)組織中每個(gè)崗位人員素質(zhì)的評(píng)估

    6.工作中不能再繼續(xù)分解的最小活動(dòng)單位是（）（2015.04）

    • A、工作任務(wù)

    • B、工作要素

    • C、工作職責(zé)

    • D、工作條件

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